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咸阳职院以“三项改革”、“四项建设”为抓手深入开展“三查三进三解”活动

为深入推进创先争优主题实践活动,咸阳市委在全市开展“三查三进三解”(查思想、查作风、查效能,进农村、进企业、进社区,解民忧、解民困、解民怨)主题教育活动。咸阳职业技术学院结合今年中心工作,以“三项改革”(机构改革、干部制度人事改革、分配制度改革)、“四项建设”(师资队伍建设、专业建设、课程建设、实验实训基地建设)为抓手,积极开展“三查三进三解”主题教育活动。

学院党委组成由院级领导任组长,各职能处室负责人为成员的8个调研组,分别深入8个教学系开展调研工作。调研组深入科室、教研室、教室、公寓、餐厅、图书馆、学生社团、实验实训室,采取听汇报、听课评课、查看资料、召开座谈会、发放调查问卷等方式,认真听取师生对本部门及学院在机构、人事、分配制度改革和师资队伍、专业、课程、实验实训基地建设方面的意见及建议,分析各系在发展建设方面存在的突出问题,形成了客观、全面的调研报告,为院党委深化“三项改革”,加强“四项建设”提供了第一手资料。

“查”和“进”只是手段,解决问题才是目的。通过“查”和“进”梳理出了学院普遍存在的管理机制不活,人事和分配制度激励作用发挥不充分,师资队伍结构不甚合理,专业和课程建设有待大的突破,实验实训基地建设急需加强等突出问题。解决了部分系部骨干教师紧缺,教学资源不足,学生就餐住宿等方面反映比较强烈的问题,为系部提高教育教学质量,提升人才培养水平解决了燃眉之急。对师生普遍关心的“三项改革”和“四项建设”,形成了改革意见,制定了实施方案。目前,“三项改革”和“四项建设”正在有条不紊地实施当中。

以 “三项改革”和“四项建设”为抓手,扎实开展“三查三进三解”主题教育活动,调动了广大教职工创先争优积极性,推动了学院科学发展,提高了教育教学质量和办学治院水平,为建设“陕西一流、全国知名、特色鲜明”高职强院和推动区域经济社会发展打下了坚实基础。(M)